Un mouvement aux conséquences néfastes

La FSU-SNUipp dénonce cette attaque frontale et s’oppose à la mise en place de ce mouvement sur postes à profils parce qu’il ne respecte pas le barème, élément central pour départager les candidatures.

Cette modalité supplémentaire, posée comme première, a un impact direct sur les calibrages départementaux (balance définie dans la plus grande opacité entre le nombre d’entrées dans le département et le nombre de sorties). Les postes à profil sont ôtés du calibrage, il y aura donc moins de possibilités pour tous les autres participants. Dans ces conditions, ce mouvement ne fait que réduire les possibilités de sorties par permutations informatiques des départements peu demandés, y compris pour les détenteurs·trices de priorités légales.

Plus largement, ce sont les mouvements départementaux qui sont impactés : les postes pourvus par le mouvement POP sortent du mouvement départemental.
Ce sont autant de chaînes possibles en moins pour l’ensemble des personnels participant au mouvement du département.

Ce mouvement POP va accentue les inégalités territoriales : les « administrativement bons » s’agglutineront dans les départements attractifs, les départements non attractifs seront dans l’impossibilité de compenser les départs des personnels qui pourront postuler hors de tout barème.

De fait, certain·es collègues bénéficiant de priorités légales pourraient se voir empêché·es de partir de leur département. Les priorités légales sont reléguées au rôle de discriminants puisqu’elles ne seront utilisées que pour départager des candidat·es aux « valeurs professionnelles » équivalentes.

Au final, par l’introduction de ce mouvement sur postes à profil, le ministère entend faire de la subjectivité et l’opacité la méthode de travail.

Pour la FSU-SNUipp, ce n’est pas le profilage qui redonnera de l’attractivité aux postes. C’est de recrutements, de formation et de baisse d’effectifs pour améliorer les conditions de travail dont a besoin l’école. Encore une fois, comme sur la loi Rilhac, le ministère apporte sciemment une mauvaise réponse à une réelle problématique.

Calendrier mouvement POP 2024

Formulation des demandes et accompagnement des agents

Lundi 6 novembre 2023	Ouverture de la plateforme “Info mobilité” ministérielle accessible entre 09h00 et 18h30 au 01.55.55.44.44
Mercredi 8 novembre 2023 à 12h00 (heure métropole)	Ouverture de l’application COLIBRIS permettant aux enseignants de formuler leurs vœux pour le mouvement POP
Mercredi 29 novembre 2023 à 12h00 (heure métropole)	Fin de la saisie des vœux de mutation sur COLIBRIS
Mercredi 29 novembre 2023 à 12h00 (heure metropole)	Fermeture de la plateforme “Info mobilité”

Instruction des candidatures par les services départementaux et résultats

Du jeudi 30 novembre au mardi 23 janvier 2023	Instruction des dossiers de candidature par les services départementaux et organisation des entretiens avec les candidats
Mercredi 21 février 2024	Communication des résultats par courriel

Liste des postes POP 2024 :

Mouvement interdépartemental POP 2024